招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
2026年1月6日 点击人次:180
中铁建南沙投资发展有限公司
2026年营销“焕新力”校园招聘简章
一、公司简介
中国铁建房地产集团有限公司（以下简称中国铁建地产）隶属于世界500强企业——中国铁建股份有限公司，组建于2007年3月，拥有房地产开发一级资质、工程设计甲级资质和物业管理一级资质，是国资委批准的16家以房地产为主业的央企之一。2021年以来，中国铁建地产实现了逆势增长，规模保持千亿，排名连创新高，4年前进33名。以中国铁建地产为龙头的中国铁建房地产板块，2024年排名第13；2025年上半年排名第12。
中国铁建地产南沙公司，隶属于中国铁建地产，牵头在广东、广西、福建、海南的全产业链项目、综合体项目、投资项目的跟踪、落地，公司在管房地产开发类、城市综合开发类、商业运营类、污水处理厂等创新经营类项目累计53个。南沙公司深入城市文化与生活研究，深刻洞察高端人居需求，打造了“西派系”“语系”等多个高端产品，获得了市场与客户认可。
了解更多企业信息，可登录公司官网http://crccre.crcc.cn/
二、招聘要求
1.招聘对象
2026年应届毕业的高校毕业生。
2.招聘岗位与专业
工作方向 | 需求专业参考 | 工作单位及地点 |
营销管理 | 专业不限 | 广州及周边 |
3.基本要求
（1）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
（2）本科及以上学历的高校毕业生，2026年7月31日前毕业并获得相应的学历学位证书；
（3）对营销有热情、有高目标且能够持续突破挑战、喜欢挑战与竞争、抗压有韧性。
4.工作地点
结合公司业务需求及个人工作意向分派，属地化管理。
三、招聘待遇
1.提供完善的薪酬福利保障：五险一金、健康体检、生日礼物、带薪年假、免费工装、文体活动等多项福利待遇。
2.打造广阔的发展平台：结合员工个性化需求，构建与个人价值和成长相对应的岗位、职级体系，拥有技术与管理序列双通道。
3.制定全方位的培养体系：通过入职培训、导师带徒、体系知识培训、专项培训等培训培养路径，致力于打造中国铁建地产TOP地产销售菁英与后备营销管理梯队。
四、招聘流程
1.简历投递。
网申地址：https://crccrens.zhaopin.com。
2.面试。
初试－专业复试－终面。
通过简历筛选者将收到面试邀请，时间地点等另行通知。
招聘期间主要通过电话与应聘者联系，请保持通信畅通。
未通过筛选者，恕不另行通知。
3.体检与就业协议签约。
4.入职时间2026年8月。
五、注意事项
1.公司在招聘过程中不收取任何费用，请应聘者谨防受骗。涉及应聘所产生的交通、住宿等费用自理。
2.应聘者应对所提供资料信息的真实性负责，如与事实不符，公司有权取消其应聘资格、解除相关协议约定。
3.根据岗位需求变化及报名情况等因素，公司有权调整、取消或终止个别岗位招聘工作，并对本次招聘安排享有最终解释权。
4.招聘截止时间：2026年8月。
10人
岗位职责：
1、客户服务与销售执行：包括客户接待、认购、签约、按揭（商业 / 公积金）、回款、交房等全流程跟进，并进行客户管理与维护；
2、市场与竞品调研：收集区域市场、竞品项目数据，撰写分析报告，为营销策略提供参考；
3、学习新媒体运营、多渠道获客方法，参与项目推广活动策划与执行，提升获客效率；
4、参与各类营销会议，负责数据统计、销控更新复盘个人与团队业绩，提炼经验优化流程；
5、系统学习品牌管理、推广策略、项目全周期营销，参与营销方案制定，逐步具备项目操盘能力；
6、其他销售管理相关工作。
1、2026年毕业生，本科及以上学历，专业不限；
2、爱岗敬业、对工作具有高度责任感，具有抗压能力及吃苦耐劳的精神；
3、善于沟通，有较强组织协调能力。
